SINPUC REBATE INFORMAÇÕES DO BLOG DE HELENO LIMA
O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais do Curimataú e Seridó (SINPUC), esclarece que:
1. A notícia que informa que os servidores de São Vicente do Seridó decidem paralisar as atividades em caso de atraso salarial, publicada ontem no blog do SINPUC, contém alguns equívocos e que, por isso, foi retirada do ar;
2. O SINPUC não “vem realizando assembleias na casa de um vereador de oposição”, como diz o texto de Heleno Lima, apenas usou uma vez o espaço de um antigo restaurante que encontra-se desativado, sem nenhuma vinculação política. Porque, em outras ocasiões, já foi obrigado a reunir os servidores até debaixo de árvore para poder deliberar assuntos relacionados aos seus direitos no município;
3. O local onde aconteceu a assembleia foi solicitado porque os locais cedidos pela Prefeitura estavam ocupados no horário que a assembleia foi instalada (11h);
4. O vereador não usa o SINPUC para “tumultuar a administração”, porque o SINPUC age dentro da legalidade e tem autonomias política e administrativa para deliberar suas causas;
5. Todas as deliberações do sindicato no município de São Vicente do Seridó foram tomadas com base no poder institucional da Assembleia Geral dos trabalhadores, conforme preconiza o Estatuto Social do SINPUC;
6. O SINPUC constatou diversas irregularidades referentes à garantia de direitos dos trabalhadores no município de São Vicente do Seridó, prova disso foi a pauta de reivindicação encaminhada anteriormente ao Poder Executivo para possíveis soluções. Cabe destacar que a pauta foi prontamente reconhecida pela administração municipal, uma vez que já estão sendo concedidos alguns direitos aos servidores, contudo ainda falta concluir toda a negociação para completar o quadro. O registro do trabalho sobre essas ilegalidades está documentado nas notícias que veiculamos, com publicação de provas documentais, em nosso blog nos últimos meses;
7. O SINPUC não pratica quaisquer tipos de terrorismo, como insinua o texto de Heleno Lima;
8. A participação dos trabalhadores na assembleia do sindicato é um direito garantido pelo ordenamento jurídico brasileiro a todos eles, nada tendo a ver com uma suposta intenção de prejudicar os serviços oferecidos à população;
9. Cabe ainda esclarecer que a possível paralisação não vai ocorrer por atraso de pagamento, mas sim por inexistência de uma data-limite para o crédito dos vencimentos;
10. O mesmo problema é registrado nos municípios de Nova Palmeira e Pedra Lavrada. No primeiro, os servidores optaram pela exigência da instituição de uma data-base através de mandado de segurança. No segundo, os trabalhadores optaram pela mesma medida de São Vicente do Seridó, ou seja, uma paralisação;
11. Sobre o servidor que foi acusado de frequentemente faltar ao trabalho “há quase um ano”, o SINPUC não só desconhece a informação, como também informa que esse alegado problema deve ser solucionado pela administração, não pelo sindicato;
12. O SINPUC reitera que está sempre aberto ao diálogo com a administração de São Vicente do Seridó e de toda a base na qual atua. Mas não abre mão da defesa dos direito de seus sócios em nome da eficiência da administração pública, da dignidade da pessoa humana e dos compromissos assumidos durante a campanha que elegeu a atual diretoria para tocar os trabalhos do sindicato dentro da legalidade, com autonomia e coragem.
Nas casas que o recebe, em áreas de lazer ou mesmo debaixo de árvores o SINPUC continuará na luta pelos servidores de São Vicente do Seridó e de toda a sua base.
Nova Palmeira-PB, 05 de novembro de 2015.
Edilândia Ferreira de Lima
Presidente
